En ulykke er én for meget. Ensartede standarder er afgørende i sikkerhedsarbejdet, når flere hundrede medarbejdere arbejder spredt på tværs af lande, fabrikker og butikker. For at styrke indsatsen har Flügger ansat Maria Høgh Sunesen som ny Group QHSE Specialist.

Stillingen som specialist i Quality, Health, Safety & Environment (QHSE) er etableret for at skabe fælles standarder, styrke beredskabet og sikre et tryggere arbejdsmiljø på tværs af organisationen:

– “I en stor, international organisation som Flügger, vil vi nu yderligere samle og styrke vores fælles standarder og generelle beredskab. Ansættelsen af Maria giver os mulighed for at sikre, at sikkerhed er endnu mere smidig og naturlig del af hverdagen for alle medarbejdere,” lyder det fra Annelie Thunell, leder af QHSE-afdelingen hos Flügger.

Et styrket fokus på beredskab

Maria får til opgave at arbejde for en mere ensartet tilgang til sikkerhed og beredskab på tværs af organisationen. Hun skal etablere en fælles baseline, videreudvikle procedurer og styrke koordineringen mellem fabrikker og butikker, så medarbejdere hurtigt og sikkert kan reagere i kritiske situationer:

– “Alle medarbejdere skal – uanset om de står alene i en butik eller på en travl fabrik – føle sig trygge, når de går på arbejde samtidig med at procedurer føles naturlige. Med beredskabet på plads, undgår man at en situation udvikler sig unødigt. Derfor skal vi sikre flere fælles løsninger, der giver mening i praksis,” siger Maria Høgh Sunesen.

Stærk baggrund fra højrisikobrancher

Maria har mange års erfaring med sikkerhedstræning i højrisikobrancher, hvor hun har arbejdet som instruktør, teamleder og i QHSE-funktioner. Denne baggrund giver hende både viden og praktisk erfaring med, hvordan sikkerheden kan forankres i hverdagen hos Flügger.

Som en del af introduktionen til Flügger har Maria allerede besøgt flere af koncernens fabrikker i Danmark, Sverige og Polen:
– “Det er vigtigt at besøge de forskellige fabrikker og butikker på tværs af landegrænser, se hvordan medarbejderne arbejder og hvordan tingene bliver gjort. Vi skal se, hvad fungerer og ikke fungerer – før vi implementerer nye tiltag,” siger Maria Høgh Sunesen og tilføjer:

– “Jeg er en stærk fortaler for, at vi kun indfører tiltag, der skaber værdi. Tiltagene skal være brugbare og give mening for medarbejderne.”

Ergonomi og forebyggelse: Vi skal mindske slid

Et andet indsatsområde er ergonomi og arbejdsstillinger – især i butikkerne, hvor tunge løft og belastende arbejdsstillinger hurtigt kan blive en del af hverdagen. Maria og QHSE-teamet vil derfor udvikle forebyggende værktøjer, som skal indgå i onboardingen af nye medarbejdere.

– “Det er medarbejderne, der bedst kan passe på sig selv, men vi kan give dem redskaberne til det. Små ændringer i vores arbejdsmetoder kan over tid gøre en stor forskel, både for trivsel og for at forebygge skader,” afslutter Maria Høgh Sunesen.